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“聊在業(yè)達(dá)”里的掛職故事
  來源:九三學(xué)社聊城市委  日期: 2021-04-06

2019年12月,到市科協(xié)工作僅僅半年的我,按照組織安排,到省黨外代表人士鍛煉基地-煙臺(tái)市經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)掛職鍛煉,任區(qū)行政審批服務(wù)局副局長(zhǎng)。從相對(duì)欠發(fā)達(dá)地區(qū)到沿海開放城市,從群團(tuán)機(jī)關(guān)到政務(wù)前沿,不同地域的文化氛圍、不同崗位的本領(lǐng)恐慌,讓我既心存忐忑,又充滿期待。為記錄掛職期間的所得所悟,我開通了個(gè)人公眾號(hào)“聊在業(yè)達(dá)”,并以周記的形式進(jìn)行?!皹I(yè)達(dá)”是煙臺(tái)經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)的別稱?!傲摹奔仁橇某侨嗽跇I(yè)達(dá)的客觀表述,還包含“聊天”,記錄傳遞信息之意。

 

服務(wù)窗口里的“小學(xué)生”

“聊在業(yè)達(dá)”的第十周公號(hào)文章中,有我?guī)讖堅(jiān)谝痪€窗口的工作照片。有同事和朋友看到后,打來電話,說是此時(shí)的我,像是一個(gè)好學(xué)的小學(xué)生。

做“學(xué)生”,這是我掛職鍛煉“三步走”中“融入投入”的具體寫照。煙臺(tái)經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)的開發(fā)區(qū)+自貿(mào)區(qū)屬性,使得這里在開放、創(chuàng)新、改革等諸多方面走在全省前列,部分工作位居全國(guó)一流。其發(fā)展思路、工作作風(fēng)和方式方法,有看頭更有學(xué)頭。

如何度過掛職的兩年時(shí)間?我想絕不能滿足于漫無目的地走馬觀花和淺嘗輒止,而是應(yīng)系統(tǒng)謀劃、精準(zhǔn)著力、實(shí)有所得。因此,補(bǔ)齊知識(shí)短板、提升履職能力、促進(jìn)兩地交流、服務(wù)區(qū)域發(fā)展,成為我的掛職原則。基于此,我制定了全力學(xué)習(xí)、全情融入、全面提高、全新改變的“四全”目標(biāo),和“三步走”掛職計(jì)劃。即:第一步融入投入,在學(xué)習(xí)中提升自我;第二步輸出產(chǎn)出,在實(shí)踐中做出貢獻(xiàn);第三步回眸回顧,在總結(jié)中帶回收獲。

做學(xué)生,不僅要成績(jī)好,還要作風(fēng)優(yōu)。優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境、深化“放管服”改革、提升群眾的獲得感和幸福感,一直是各級(jí)政府工作的重點(diǎn)和難點(diǎn)。而政務(wù)中心恰恰是解決和反饋“重點(diǎn)和難點(diǎn)”的前臺(tái)。掛職以來,我定期在服務(wù)大廳窗口現(xiàn)場(chǎng)辦公,并深入?yún)⑴c改革攻堅(jiān)的論證研討。在政務(wù)前沿緊張的工作節(jié)奏中,在和同事們的朝夕相處中,我參與了拆遷工作的一線交流,體會(huì)了“幫辦代辦”的角色互換。“永不滿足、永不停步、永不懈怠”的煙臺(tái)開發(fā)區(qū)精神、“自信、融合、熱情、創(chuàng)新”的陽光政務(wù)文化,以及“不爭(zhēng)第一就是在混”的機(jī)關(guān)干部風(fēng)氣,都讓我受到了精神上的洗禮?!耙匀嗣駷橹行摹钡娜罕娨庾R(shí)、服務(wù)意識(shí)也更加強(qiáng)化。

 

“我相信我能行!”

細(xì)細(xì)翻看“聊在業(yè)達(dá)”,“學(xué)習(xí)”絕對(duì)是出現(xiàn)頻率最高的詞匯。煙臺(tái)城市黨建學(xué)院里“十九屆五中全會(huì)精神”的集中學(xué)習(xí)、“八角灣自貿(mào)大講堂”開篇-宋錦標(biāo)先生的《自貿(mào)區(qū)建設(shè)與發(fā)展》、2020中日韓工程技術(shù)大會(huì)、2020“新動(dòng)能”產(chǎn)才交流大會(huì),等等。密集的學(xué)習(xí)頻率,多元的學(xué)習(xí)主題,成為我掛職鍛煉的重要組成。這一切,源于我工作筆記中的一句話“我相信我能行”!

煙臺(tái)開發(fā)區(qū)實(shí)行大部制、扁平化管理體制和政務(wù)服務(wù)+部門運(yùn)作模式,因此我有機(jī)會(huì)參與了解各項(xiàng)工作。按照煙臺(tái)基地“掛實(shí)職、行實(shí)權(quán)、做實(shí)事”的要求,我在區(qū)行政審批服務(wù)局分管政務(wù)管理處、商事登記處、社會(huì)事業(yè)處和自貿(mào)區(qū)企業(yè)服務(wù)專區(qū)。工作沒幾天,我就感到了吃力。以往對(duì)全局工作了解不透、對(duì)經(jīng)濟(jì)工作參與不多的短板顯現(xiàn)出來。對(duì)文件材料中的“畝均效益”“FTA和FTZ”“核準(zhǔn)管理”“容缺受理”“市縣同權(quán)”等等新概念的不理解,成為我新崗位上的第一個(gè)痛點(diǎn)。每簽批一個(gè)文件,我都會(huì)檢索部分概念和具體案例,為此花費(fèi)很多時(shí)間。

這樣下去可不行。幾天之后,我在工作筆記的第三頁,寫下了大大的六個(gè)字“我相信我能行”!我從經(jīng)濟(jì)學(xué)和行政審批基本概念入手,從相關(guān)的法律法規(guī)條例到李克強(qiáng)總理在全國(guó)深化“放管服”改革優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境的重要講話,再到從各審批處室借閱來的具體案宗,扎扎實(shí)實(shí)進(jìn)行學(xué)習(xí)思考。一年來,我先后撰寫工作筆記近10萬字,翻閱卷宗50余件。

努力就是能力,堅(jiān)持就是專業(yè)。在山東自貿(mào)區(qū)煙臺(tái)片區(qū)成立一周年之際,我在區(qū)《陽光政務(wù)》雜志撰寫卷首篇《打造自貿(mào)煙臺(tái)片區(qū)靚麗的“城市之窗”》,全方位闡釋對(duì)自貿(mào)區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、制度創(chuàng)新、政務(wù)服務(wù)流程再造的感悟和體會(huì)。組織對(duì)接中國(guó)(長(zhǎng)春)中韓產(chǎn)業(yè)園等參觀考察團(tuán)時(shí),對(duì)“四書合一”“三一審批”亮點(diǎn)工作的如數(shù)家珍、局長(zhǎng)辦公會(huì)上對(duì)分管工作的侃侃而談、區(qū)政務(wù)服務(wù)“十四五”規(guī)劃編制座談會(huì)上提出的富有建設(shè)性的意見建議---,都見證了我從“政務(wù)菜鳥”到行家里手的質(zhì)的轉(zhuǎn)變。

 

魏局長(zhǎng)的兩次失約

招商引資是煙臺(tái)開發(fā)區(qū)工作的重中之重。一路走來,煙臺(tái)開發(fā)區(qū)在招商方面,創(chuàng)造了很多“業(yè)達(dá)經(jīng)驗(yàn)”。有些經(jīng)驗(yàn)恰恰是聊城目前發(fā)展所缺少的,未來發(fā)展所必需的。

“聊在業(yè)達(dá)”的第37周,我記錄了開發(fā)區(qū)招商局魏局長(zhǎng)的兩次失約。2020年12月7日,我和開發(fā)區(qū)招商局魏局長(zhǎng)聯(lián)系,約定第二天上午10點(diǎn)開發(fā)區(qū)管委辦公室見。8日一早7點(diǎn),魏局長(zhǎng)發(fā)來信息“張局長(zhǎng)您好!非常抱歉,管委相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)調(diào)度招商項(xiàng)目,我們約下午3點(diǎn)再見”。臨近中午,又發(fā)來信息,“抱歉,臨時(shí)接到工作安排,協(xié)調(diào)招商項(xiàng)目用地問題,再聯(lián)系”。直到10日上午,我們的約見才算成行。魏局長(zhǎng)談了開發(fā)區(qū)招商的總體思路、機(jī)制體制、政策集成以及富士康、睿創(chuàng)微納等成功案例。我很受啟發(fā)。

對(duì)標(biāo)煙臺(tái)看聊城,跳出聊城看聊城。掛職以來,我充分把握“行政審批”這根主線,深入了解開發(fā)區(qū)的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)趨勢(shì)、創(chuàng)新平臺(tái)建設(shè)以及雙招雙引側(cè)重等工作。從中抓取、辨別、甄選出對(duì)聊城改革發(fā)展有益的做法,以議政建言或調(diào)研報(bào)告的形式及時(shí)反饋。同時(shí)結(jié)合聊城發(fā)展現(xiàn)狀,發(fā)揮好形象使者和先遣隊(duì)的作用,為招商引資和招才引智做些基礎(chǔ)性工作,做好做實(shí)鋪墊。

一年來,我先后與經(jīng)發(fā)科創(chuàng)局、招商局、人社局、市場(chǎng)監(jiān)管局、稅務(wù)局等多部門相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行座談交流。到自貿(mào)創(chuàng)谷、中日韓產(chǎn)業(yè)園、京東云(山東半島)數(shù)字經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)園、海洋經(jīng)濟(jì)創(chuàng)新中心、睿創(chuàng)微納股份有限公司、泰和新材料有限公司等國(guó)企央企、優(yōu)秀民族品牌、成長(zhǎng)型企業(yè)等具有代表性的企業(yè)園區(qū)調(diào)研走訪,把握要點(diǎn),深入思考,撰寫報(bào)告和心得。《煙臺(tái)“創(chuàng)新工作小組”做法值得借鑒》《實(shí)行“導(dǎo)師制”,讓優(yōu)才更優(yōu)》兩篇議政建言信息獲市委主要領(lǐng)導(dǎo)批示。《解放思想謀發(fā)展,創(chuàng)新路徑做文章-煙臺(tái)三案例帶來的啟示》被收錄為聊城市政協(xié)十三屆五次會(huì)議大會(huì)發(fā)言,并引發(fā)強(qiáng)烈反響。

23年的疾控背景,半年的群團(tuán)經(jīng)歷,讓我“經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展”中“社會(huì)”閱歷尚可、“經(jīng)濟(jì)”認(rèn)知不足。煙臺(tái)一年,在以經(jīng)濟(jì)發(fā)展為主責(zé)主業(yè)的國(guó)家級(jí)開發(fā)區(qū),在營(yíng)商環(huán)境的政務(wù)服務(wù)前沿,市場(chǎng)主體、產(chǎn)業(yè)、園區(qū)成為工作的中心和重點(diǎn)。耳濡目染加全情投入,理論學(xué)習(xí)加實(shí)踐歷練,拓寬了我的全局視野、彌補(bǔ)了知識(shí)短板、提升了駕馭復(fù)雜局面的能力。煙臺(tái)開發(fā)區(qū)為我由專業(yè)技術(shù)型干部成長(zhǎng)為復(fù)合管理型干部提供了鍛煉場(chǎng)景和實(shí)踐平臺(tái),為我的成長(zhǎng)進(jìn)步注入不竭的源頭活水。

半畝方塘一鑒開,中流擊水豪情來。2021年,“十四五”新的時(shí)代序幕已徐徐拉開,下一步,我將繼續(xù)以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指引,在煙臺(tái)這片充滿改革之風(fēng)、先鋒之氣的熱土,進(jìn)一步解放思想、奮發(fā)進(jìn)取、擔(dān)當(dāng)作為,努力做到留見識(shí)不留遺憾、留口碑不留平淡、留痕跡更要留下掛職干部的良好形象,讓“聊在業(yè)達(dá)”的故事更多更精彩,以優(yōu)異成績(jī)向建黨100周年獻(xiàn)禮。(聊城市科協(xié)主席,九三聊城市委委員張芙蓉,現(xiàn)掛任煙臺(tái)經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)行政審批服務(wù)局副局長(zhǎng)

   
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