退休是人生道路上的十字路口，可以根據(jù)個(gè)人的優(yōu)勢(shì)和愛好，選擇自己的道路。我的優(yōu)勢(shì)和愛好是海洋科技技術(shù)研究工作。從人才強(qiáng)國(guó)戰(zhàn)略的角度，從全面建設(shè)小康社會(huì)及構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)人才短缺、高層次人才奇缺的角度，本人曾于2002年提出“充分發(fā)揮煙臺(tái)市離退休科技工作者作用的建議”的提案。我認(rèn)為此建議是對(duì)國(guó)家經(jīng)濟(jì)與社會(huì)發(fā)生影響，經(jīng)得起歷史考驗(yàn)的建議，而我本人也模范地執(zhí)行了“建議”。
一、發(fā)揮離退休專業(yè)技術(shù)人員作用的重要性
當(dāng)今世界的競(jìng)爭(zhēng)是綜合國(guó)力的競(jìng)爭(zhēng)，關(guān)鍵是科技和人才的競(jìng)爭(zhēng)。目前我國(guó)科技、經(jīng)濟(jì)和社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)正處在迅速發(fā)展時(shí)期，科學(xué)技術(shù)對(duì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的決定性作用越來(lái)越明顯。實(shí)踐證明，發(fā)展科學(xué)技術(shù)關(guān)鍵要靠人才。
我國(guó)廣大離退休專業(yè)技術(shù)人員，長(zhǎng)期奮斗在教育、科研、文化、衛(wèi)生和工農(nóng)業(yè)生產(chǎn)等各個(gè)領(lǐng)域，積累了豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，具有較高的專業(yè)技術(shù)水平，為國(guó)家的科技進(jìn)步、經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展作出了重要貢獻(xiàn)，是黨和國(guó)家的寶貴財(cái)富。在全面建設(shè)小康社會(huì)、加快推進(jìn)社會(huì)主義現(xiàn)代化的新時(shí)期，繼續(xù)發(fā)揮好離退休專業(yè)技術(shù)人員特別是老專家的作用，對(duì)于實(shí)施人才強(qiáng)國(guó)戰(zhàn)略，促進(jìn)人才隊(duì)伍建設(shè)和構(gòu)建和諧社會(huì)，具有重要意義。
1、老專家、老教授是蘊(yùn)藏著巨大的高智力人才資源，是急待開發(fā)的寶藏。
人才強(qiáng)國(guó)戰(zhàn)略的一個(gè)重要目的，就是要“充分發(fā)揮各類人才的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，開創(chuàng)人才輩出、人盡其才的新局面”。老專家、老教授群體正是一個(gè)聚集著各類人才、蘊(yùn)藏著巨大潛力和創(chuàng)造性的高智力人才資源。我國(guó)現(xiàn)有離退休老專家、老教授近100萬(wàn)人，約占全國(guó)高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱人才總數(shù)的50%。這批老年高智力人才群眾70%在70歲以下，約70%身體狀況較好能承擔(dān)工作，約70%愿意繼續(xù)發(fā)揮作用。這一特定群體在長(zhǎng)期的教學(xué)、科研、經(jīng)濟(jì)建設(shè)中積累了豐富的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)，練就了精深的專門才能，陶冶了高尚的道德情操，形成了廣泛的社會(huì)聯(lián)系，具有不可替代的獨(dú)特優(yōu)勢(shì)。僅以2000年開始，獲得六屆國(guó)家最高科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)榮譽(yù)的吳文俊、袁隆平、黃昆、王選、金怡鐮、王永志、劉東升、葉篤正、吳孟超、師昌緒、王振義11位院士（有兩名九三人）為例，他們獲此最高殊榮時(shí)，年齡最高者91歲，最小者64歲，平均獲獎(jiǎng)年齡為77歲，不僅屬高智力老年人才之列，而且按照國(guó)家最高科技獎(jiǎng)獲獎(jiǎng)條件，他們“仍活躍在當(dāng)代科學(xué)技術(shù)前沿，從事科學(xué)研究，或者技術(shù)開發(fā)工作”。這一特殊群體是難得的一筆巨大的寶貴財(cái)富，是一座金子般的高智力人才資源，它具有不需要培訓(xùn)、成本低、拿來(lái)就能用的顯著特點(diǎn)，而且隨著老年人口的不斷增加，源源不斷，取之不盡，用之不竭。須知老專家、老教授這個(gè)寶藏與地下寶藏不同，后者一時(shí)不挖掘，它還能封存繼續(xù)存在，而高智力老年人才資源寶藏若不及時(shí)開發(fā)、利用，將隨著時(shí)間的推移而自然消失，這就是最大的資源浪費(fèi)，也是對(duì)國(guó)家經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)發(fā)展的重大損失。
2、開發(fā)高智力老年人才資源是全面建設(shè)小康社會(huì)和構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)需要是及時(shí)彌補(bǔ)我國(guó)目前高層人才短缺的重要捷徑。
我國(guó)人力資源豐富，但人才資源短缺，且結(jié)構(gòu)不合理。我國(guó)高層次人才奇缺，每1萬(wàn)人中擁有的科學(xué)家、工程師和技術(shù)員的數(shù)量只相當(dāng)于日本的1/530。因此，開發(fā)高智力老年人才資源將及時(shí)彌補(bǔ)我國(guó)目前高層次人才的短缺，完全是全面建設(shè)小康社會(huì)、構(gòu)建和諧社會(huì)和堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)全面發(fā)展的需要。它不僅有利于緩解我國(guó)人才供需的矛盾，而且有利于青年人才的培養(yǎng)和成長(zhǎng)。因?yàn)槔蠈＜?、老教授所具備的赤誠(chéng)的愛國(guó)情懷、崇高的職業(yè)道德和敬業(yè)精神以及優(yōu)秀的文化傳統(tǒng)和科學(xué)精神是一筆無(wú)形的精神財(cái)富，他們通過再次的工作實(shí)踐，在傳教業(yè)務(wù)、知識(shí)、技術(shù)、經(jīng)驗(yàn)的同時(shí)，會(huì)把這些寶貴的精神傳給年青一代，必將帶動(dòng)和促進(jìn)年青人才更加健康的成長(zhǎng)。
3、開發(fā)高智力老年人才資源也是老年人自身的需要，它將減輕國(guó)家的養(yǎng)老負(fù)擔(dān)，促進(jìn)整個(gè)社會(huì)協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展。
這一代離退休老專家、老教授絕大多數(shù)是建國(guó)后培養(yǎng)成長(zhǎng)的，他們與社會(huì)主義事業(yè)榮辱與共，視國(guó)家強(qiáng)盛為己任，視敬業(yè)奉獻(xiàn)為天職，這是一代有理想、憂國(guó)憂民的優(yōu)秀知識(shí)分子，他們的人生目的和終生追求就是盡力為祖國(guó)的繁榮和民族的興旺多作貢獻(xiàn)。離退休之后，他們不滿足“老有所養(yǎng)”和“老有所樂”，需要和追求“老有所為”和“報(bào)國(guó)有門”，這也是社會(huì)主義制度優(yōu)越性和國(guó)家、社會(huì)進(jìn)步的反映。
二、發(fā)揮離退休老科技工作者作用的建議，經(jīng)得起歷史考驗(yàn)
黨中央高度重視開發(fā)老年人才資源問題。胡錦濤總書記在2003年12月全國(guó)人才工作會(huì)議上強(qiáng)調(diào)指出：“人才問題是關(guān)系黨和國(guó)家事業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵問題。全黨同志必須從全局和戰(zhàn)略的高度，以高度的政治責(zé)任感和歷史使命感，把實(shí)施人才強(qiáng)國(guó)戰(zhàn)略作為黨和國(guó)家一項(xiàng)重大而緊迫的任務(wù)抓緊抓好”；2002年1月7日，胡錦濤同志在新華社《國(guó)內(nèi)動(dòng)態(tài)清樣》2001年第56期《老教授協(xié)會(huì)建議發(fā)揮老知識(shí)分子作用》上，就批示人事部“學(xué)忠同志，要教育部研究開發(fā)老年人才資源的辦法。主要不應(yīng)是延長(zhǎng)退休年齡，而應(yīng)建立起推薦、聘用離退休老專家、老教授的機(jī)制”。為此，2005年2月23日中共中央辦公廳、國(guó)務(wù)院辦公廳下發(fā)[2005]9號(hào)文件轉(zhuǎn)發(fā)“中央組織部、中央宣傳部、中央統(tǒng)戰(zhàn)部、人事部、科技部、勞動(dòng)保障部、解放軍總政治部、中國(guó)科協(xié)關(guān)于進(jìn)一步發(fā)揮離退休專業(yè)技術(shù)人員的意見”。
三、作“充分發(fā)揮離退休工作者作用的建議”的模范執(zhí)行者
開發(fā)高智力老年人才資源既然是實(shí)施人才強(qiáng)國(guó)戰(zhàn)略的重要組成部分，又是利國(guó)利民、以人為本的大事，提案是向有關(guān)政府和行政部門提出，作為提案人首先應(yīng)該模范執(zhí)行。
我60年代畢業(yè)于山東海洋學(xué)院（現(xiàn)中國(guó)海洋大學(xué)），1987年被國(guó)家海洋局評(píng)為高級(jí)工程師，享受國(guó)務(wù)院政府特殊津貼，長(zhǎng)期在第一線技術(shù)崗上致力海洋調(diào)查科研、漁場(chǎng)海洋學(xué)、海洋綜合管理、海洋權(quán)益維護(hù)、海洋與海岸工程、海洋環(huán)境保護(hù)、海域使用論證、海洋科技咨詢服務(wù)等業(yè)務(wù)技術(shù)工作。曾擔(dān)任主持完成了73個(gè)海洋環(huán)境科技和技術(shù)咨詢項(xiàng)目，為國(guó)家重點(diǎn)工程、國(guó)民經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù)。其中，有11項(xiàng)分別獲國(guó)家級(jí)（三等獎(jiǎng)一項(xiàng)）、省部級(jí)（一等獎(jiǎng)一項(xiàng)、二等獎(jiǎng)一項(xiàng)）、地市級(jí)（一等獎(jiǎng)一項(xiàng)、二等獎(jiǎng)一項(xiàng)、三等獎(jiǎng)六項(xiàng)）。撰寫科技論文100余篇，有12篇獲省市優(yōu)秀論文獎(jiǎng)，有2篇被國(guó)際期刊摘登，編寫出版2本科研資料匯編，編寫報(bào)告70余份。榮獲“山東省優(yōu)秀科技工作者”、“煙臺(tái)市優(yōu)秀科技工作者”等榮譽(yù)稱號(hào)。退休后，2005年評(píng)為“山東省優(yōu)秀離退休科技工作者”。
1999年10月正式辦理了退休手續(xù)，原工作單位留用一年后，受到了社會(huì)的尊重，被青島、煙臺(tái)、威海等地七個(gè)涉海單位聘為技術(shù)顧問和兼職教授，并親自承擔(dān)或參與了四十多項(xiàng)海洋科技咨詢項(xiàng)目。
山東半島藍(lán)色經(jīng)濟(jì)區(qū)和黃三角高效生態(tài)經(jīng)濟(jì)區(qū)建設(shè)是山東省建設(shè)經(jīng)濟(jì)文化強(qiáng)省的重大戰(zhàn)略決策，顯示了山東在區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的高超布局。為助推“藍(lán)黃”戰(zhàn)略實(shí)施，為合理開發(fā)利用海洋資源，保護(hù)海洋生態(tài)環(huán)境，保持海洋可持續(xù)利用，為海岸帶開發(fā)利用提供科學(xué)依據(jù)，最近，我與九三社員秦世杰正在共同編著《山東海岸帶海洋動(dòng)力條件分析研究》。
(九三學(xué)社煙臺(tái)市委三工程支社 張瑞安)
