滿(mǎn)樹(shù)碩果滿(mǎn)園春
發(fā)布日期：2012-12-20 點(diǎn)擊數(shù)：6450
——記九三學(xué)社社員、菏澤學(xué)院果樹(shù)專(zhuān)家
李秀偉
課堂上給人傳授專(zhuān)業(yè)知識(shí)，果樹(shù)林里幫群眾們有個(gè)好收成，這個(gè)忙碌的身影就是九三學(xué)社社員、菏澤學(xué)院園林工程系副教授李秀偉。菏澤市的果農(nóng)們只要提起李秀偉都會(huì)豎起大拇指，滿(mǎn)臉笑容地說(shuō)：“只要有李教授在，啥事兒都不要緊！”
李秀偉，男，1970年5月出生，山東菏澤人，1994年畢業(yè)于山東農(nóng)業(yè)大學(xué)，畢業(yè)后被分配到菏澤農(nóng)校（菏澤學(xué)院西校區(qū)前身）工作，現(xiàn)為菏澤學(xué)院園林工程系副教授、九三學(xué)社菏澤學(xué)院委員會(huì)副主委，從事果樹(shù)栽培研究工作已近二十年，致力于科技推廣、服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)十余年。
好脾氣的李老師
“這么多年從來(lái)沒(méi)看到他生過(guò)氣”，菏澤牡丹區(qū)丁坑村果農(nóng)認(rèn)識(shí)李秀偉多年，但李老師給他們印象最深的除了認(rèn)真負(fù)責(zé)，就是絕對(duì)的有耐心。
無(wú)論面對(duì)果農(nóng)還是基層農(nóng)技干部，李秀偉總有用不完的耐心。沒(méi)有這種耐心，想要在文化程度并不高的基層農(nóng)民中推廣現(xiàn)代科技，那根本不可能。
剛開(kāi)始推廣科學(xué)種植，對(duì)果農(nóng)們講要疏花，要鋸掉一些老枝，果子才長(zhǎng)得好，收益才會(huì)高。果農(nóng)們很不理解，“花少了，枝干少了，結(jié)果肯定少啊，果子少當(dāng)然收入就少。哪里來(lái)的冒牌專(zhuān)家？根本就是瞎指揮！”面對(duì)村民的懷疑和拒絕態(tài)度，李秀偉不僅沒(méi)生氣，反而更耐心地跑了一個(gè)村子又一個(gè)村子，跟果農(nóng)反反復(fù)復(fù)講解，說(shuō)明原理。在鄉(xiāng)間搞培訓(xùn)，他經(jīng)常是上午講理論，等中午飯一下肚，又熱情地和果農(nóng)一起到地頭，手把手地教哪些枝該剪，該怎么剪……李秀偉的功夫沒(méi)有白費(fèi)，看著果農(nóng)一點(diǎn)點(diǎn)從害怕變?yōu)橹鲃?dòng)為果樹(shù)疏花疏果、鋸枝修剪，這讓他特別高興。
“技術(shù)上的難題肯定要找李老師幫忙的！”好脾氣的李老師逐漸成了果農(nóng)們可親可近，巴不得請(qǐng)到自家里去的權(quán)威。
“授人以漁”的李專(zhuān)家
“治窮先治愚”、“授人以魚(yú)，不如授人以漁”。要將科技知識(shí)優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化成生產(chǎn)力，需要更多懂技術(shù)懂科技的技術(shù)人員和果農(nóng)。遵照“授漁”的思路，李秀偉除了親自到田間地頭指導(dǎo)外，還按不同時(shí)節(jié)、不同果樹(shù)種類(lèi)和生產(chǎn)上出現(xiàn)的問(wèn)題開(kāi)展技術(shù)培訓(xùn)。采取課堂講授、田間示范、逢場(chǎng)趕集咨詢(xún)、發(fā)放資料、印發(fā)知識(shí)手冊(cè)等形式，每年均舉辦各種果樹(shù)實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)班，還通過(guò)提供遠(yuǎn)程電話(huà)咨詢(xún)等形式傳播宣傳科技知識(shí)。
說(shuō)起技術(shù)培訓(xùn)，李秀偉打開(kāi)了話(huà)匣子。談到果園種草這項(xiàng)技術(shù)，李秀偉開(kāi)玩笑地說(shuō):“開(kāi)始培訓(xùn)果園種草的時(shí)候可沒(méi)少被人笑話(huà),說(shuō)這幫種蘋(píng)果的人太懶了,滿(mǎn)果園的青草。”聽(tīng)課的一些擺弄果樹(shù)多年的老果農(nóng)甚至都看下去,不知道這到底唱得是哪一出。按照以前種莊稼的經(jīng)驗(yàn)，果園里見(jiàn)不得草，否則會(huì)和果樹(shù)槍養(yǎng)分，影響果樹(shù)生長(zhǎng)，因此“視草為敵，寸草必除”。為了讓大家接受這項(xiàng)新技術(shù)，李秀偉先在自己果園里種草做示范，還和幾位村支書(shū)出去考察，發(fā)現(xiàn)山東很多地方都推崇果園內(nèi)種草,從中也有很多成功例子。李秀偉說(shuō)，果園里種的草主要是牧草，這種草制造的養(yǎng)分完全大于它本身的損耗。種植了多年草，對(duì)果園土壤有很大改善，“2001年，土壤有機(jī)質(zhì)含量為0.89%，而2011年，有機(jī)質(zhì)含量達(dá)到2.1%。”盡管種草之初，遭到不少人笑話(huà)，但現(xiàn)在不少果農(nóng)前來(lái)取經(jīng)，學(xué)習(xí)這種技術(shù)。
在李秀偉的電話(huà)記錄里，每天有3-5個(gè)電話(huà)是果農(nóng)打來(lái)的，不是向他咨詢(xún)果園管理技術(shù)，就是向他咨詢(xún)果樹(shù)栽培技術(shù)。有人勸他，不能沒(méi)完沒(méi)了地接這些電話(huà)，應(yīng)該讓咨詢(xún)果農(nóng)發(fā)短信，一次把問(wèn)題說(shuō)清楚。李秀偉說(shuō)：“果農(nóng)電話(huà)打得越多，說(shuō)明他們需要我們、需要技術(shù)。咱是農(nóng)民的兒子，為農(nóng)民服務(wù)是我們應(yīng)盡的職責(zé)！”
艱苦的努力，換來(lái)了可喜的成果。如今，果農(nóng)生產(chǎn)觀念的轉(zhuǎn)變，“科技種果，種果靠科技”已經(jīng)成了整個(gè)菏澤地區(qū)的一種風(fēng)氣，這一變化讓李秀偉相當(dāng)有成就感。李秀偉表示愿意把他的果樹(shù)栽植和普及果農(nóng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)這項(xiàng)事業(yè)繼續(xù)做下去，為更多農(nóng)民帶來(lái)收益。
心系九三，服務(wù)組織的李副主委
作為九三社員，李秀偉始終熱愛(ài)九三學(xué)社，堅(jiān)守九三學(xué)社的宗旨和原則，為九三學(xué)社發(fā)展奉獻(xiàn)智慧和力量。剛剛加入九三學(xué)社時(shí)，他積極尋求各種機(jī)會(huì)努力學(xué)習(xí)多黨合作的政治理論，了解九三學(xué)社的歷史和現(xiàn)在，不斷提高政治思想素質(zhì)和綜合能力。
擔(dān)任菏澤學(xué)院委員會(huì)副主委后，李秀偉把更多的精力放在了組織工作和委員會(huì)發(fā)展上。他認(rèn)識(shí)到，基層組織和廣大社員是九三學(xué)社的根本，必須踏實(shí)地扎根基層，以高漲的熱情服務(wù)社員、服務(wù)組織。在組織工作中，李秀偉始終堅(jiān)持九三學(xué)社的組織準(zhǔn)則，嚴(yán)格履行自己的職責(zé)。為盡快熟悉組織工作和相關(guān)業(yè)務(wù)，他經(jīng)常到九三學(xué)社市委咨詢(xún)，認(rèn)真學(xué)習(xí)組織程序；為建立相應(yīng)的工作聯(lián)系制度，使委員會(huì)保持與九三學(xué)社市委的密切聯(lián)系，李秀偉經(jīng)常往來(lái)于委員會(huì)與九三學(xué)社市委之間，互通信息，使委員會(huì)組織工作上了一個(gè)新的臺(tái)階。為使委員會(huì)和諧發(fā)展、不斷壯大，李秀偉與委員會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子密切配合，積極物色、吸收新的社員加入；主動(dòng)與委員會(huì)的新老社員交流思想，關(guān)心他們的疾苦，幫助他們解決在工作和生活中遇到的問(wèn)題和困惑；積極組織委員會(huì)活動(dòng)，學(xué)習(xí)政治理論，交流學(xué)習(xí)心得，搭建參政議政的開(kāi)放平臺(tái)，使委員會(huì)成員增強(qiáng)了事業(yè)心和歸屬感，使委員會(huì)形成強(qiáng)大的凝聚力和向心力。
這就是李秀偉，碩果累累的李老師，碩果累累的九三人。
（九三學(xué)社菏澤學(xué)院支社 劉輝）