創(chuàng)新工作機制 打造活動品牌
發(fā)布日期：2019-01-15 點擊數(shù)：25935
最初聽到“九三學(xué)社”這個名字，還是在10年前，那時我在青島大學(xué)讀碩士。有一天下午手術(shù)后已經(jīng)9點了，我照例下班前查房，在與34床的一位大姐病情交流的過程中，她關(guān)心的問候我并問我有沒有想加入九三學(xué)社的想法。那時候的我對民主黨派知之甚少，我立刻問她：“九三學(xué)社是怎樣的一個組織呢？”大姐自豪的向我介紹了九三學(xué)社是與五四運動有著深厚淵源的以科學(xué)技術(shù)界高、中級知識分子為主的具有政治聯(lián)盟特點的政黨，以民主、科學(xué)為宗旨。從那時起，我就對九三學(xué)社充滿了無比的崇敬之情。大姐出院后向她所在基層組織請示如何將我吸納入社，遺憾的是由于種種條件的限制，我在讀碩士和博士期間都沒有能夠加入九三學(xué)社。但是我對九三學(xué)社的向往和熱愛卻絲毫沒有減退，這種向往和熱愛成為了我學(xué)習(xí)和進步的動力。工作以后，我積極地聯(lián)系基層組織，寫申請書，并通過了組織的考察。當(dāng)接到通知，正式進入九三學(xué)社大家庭時，我找到了組織，找到了家，心中便有了信念，人生也有了方向，我的激動、興奮和感動又一次轉(zhuǎn)化成為莫大動力，激勵著我做好每一件事情，肩頭也有了更多的責(zé)任和擔(dān)當(dāng)。在社內(nèi)，我認識了很多來自不同行業(yè)，熱愛生活的精英人士，一個新的世界在我面前打開。
2018年12月22日，九三學(xué)社聊城市委成立了活力滿滿的青年工作委員會，我們將在這個平臺上更好的成長進步，展示自己，爭做九三事業(yè)發(fā)展的生力軍。從“九三學(xué)社聊城青工委我們來了”到“九三青年有話說”活動，無不透露著青工委的感召力、活力和凝聚力。如何更好的激發(fā)我們青年社員活力，讓青年工作呈現(xiàn)出更嶄新的面貌，我們建議：
一、加強引領(lǐng)，提升青年社員的思想政治意識
以培訓(xùn)為重要抓手加強政治引領(lǐng)，提升青年社員的思想政治意識。通過組織周末學(xué)習(xí)，讀書會等多種形式，豐富內(nèi)容的培訓(xùn)活動，引導(dǎo)青年社員樹立正確的人生觀、價值觀，堅定理想信念，自覺傳承九三學(xué)社愛國、民主、科學(xué)精神，不斷加深對多黨合作歷史、社史和優(yōu)良傳統(tǒng)的認識，秉持宗旨，弘揚傳統(tǒng)，以前輩先賢為榜樣，做高素質(zhì)的參政黨成員。邀請專家為學(xué)員們授課的同時，集中社員們共同探討九三青年工作發(fā)展的思路和建議，發(fā)揮各自專業(yè)所長，凝聚思想共識。通過培訓(xùn)，堅定政治立場，更深刻理解我國多黨合作和政治協(xié)商制度優(yōu)越性，并以培訓(xùn)班為契機提高自身的理論素養(yǎng)、政治定力、履職能力，更好地發(fā)揮青年社員的作用。
二、搭建平臺，創(chuàng)新機制，打造屬于九三聊城青工委的活動品牌
民主黨派組織發(fā)展中要體現(xiàn)界別特色，在九三學(xué)社青工委分組中需要避開組別特色，將各個專業(yè)的青年社員組合，在增加青年社員凝聚力的同時，搭建一個多學(xué)科和多專業(yè)合作或?qū)ふ医徊鎸W(xué)科的平臺，通過相對固定或者計劃性的開展公益活動或者社務(wù)活動，碰撞出思想的火花，促進九三青年個人成長。
發(fā)揮個人專業(yè)優(yōu)勢，做好社會服務(wù)。比如，由醫(yī)療衛(wèi)生界的青年社員組成一支相對比較穩(wěn)定的活動隊伍，定期開展“九三健康鄉(xiāng)村行”系列活動，或者在某定點鄉(xiāng)村鎮(zhèn)掛牌“九三健康小屋”，定期進行義診和國家公共衛(wèi)生服務(wù)項目的宣傳?？鐚W(xué)科組合社員，開展合作新領(lǐng)域，比如由醫(yī)療衛(wèi)生界和教育界的青年社員開展合作交流，從教育學(xué)方面針對如何更好的做好學(xué)生們更容易接受的醫(yī)療科普教育活動進行深入探討，進一步開展“九三健康科普進校園”系列活動。
充分發(fā)動各專業(yè)領(lǐng)域的青年社員開展相互合作，打造九三學(xué)社聊城市青工委產(chǎn)學(xué)和成果轉(zhuǎn)化平臺。例如以山東省驢產(chǎn)業(yè)研究院的研究為源頭，在分析如何令驢肉營養(yǎng)成分更合理的基礎(chǔ)上，在聊城市疾控中心和聊城市人民醫(yī)院的范圍內(nèi)，適當(dāng)?shù)膽?yīng)用人群的健康營養(yǎng)干預(yù)和于臨床相關(guān)疾病的營養(yǎng)治療，由數(shù)學(xué)及信息處理相關(guān)社員進行數(shù)據(jù)統(tǒng)計及分析，由大家共同設(shè)計，進行及結(jié)果分析，既可以促進個人專業(yè)優(yōu)勢的發(fā)展，又可以形成一個完整的，屬于九三學(xué)社聊城市的產(chǎn)學(xué)研及成果轉(zhuǎn)化研究平臺。
參加公益活動，打造九三公益品牌。充分結(jié)合各領(lǐng)域的社員特點，參與志愿者活動，國際宣傳日等活動，有規(guī)劃的制定系列活動日程，讓更多的青年社員參與活動，共同研討如何做好自己的事，更好的發(fā)揮才能。通過自行組織籌辦論壇，為社組織、社員、地方和企業(yè)以科技為媒搭建一定的橋梁，也必定成為組織發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀人才的平臺和廣大青年社員施展才華的舞臺，更重要的是要發(fā)動更多的青年社員參與活動，形成以點帶面的良性循環(huán)，對青年工作產(chǎn)生積極的推動作用。(王麗，聊城市人民醫(yī)院科教處副主任，2016年6月加入九三學(xué)社，九三聊城青工委委員。)
